Boss Safari|動かない部下を動かす技術と、部下に好かれる上司になる方法が身に付くサイトです!

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新入社員 順調に育ってますか?
posted on 4月23,2017

上司必見! 困った新入社員の育て方 “ ある人 ” を巻き込む

  新入社員の育て方で困っていませんか? 新入社員は、ウマく育てば強力な味方、こじらせると、会社にと...
ボスサファリスタジオvol.5
posted on 4月22,2017

上司必見!困った新入社員・使えない新入社員にはコレが効く【ボスサファリスタジオvol.5】

  ■ ラジオの放送はコチラ!「 上司必見!困った新入社員・使えない新入社員にはコレが効く 」 ※ボ...
新入社員は大きく2タイプ
posted on 4月17,2017

新入社員のタイプ別に上手に育てる方法 ~2017年新入社員編~

  新入社員を迎えた上司の方の中には 新入社員とのコミュニケーションが、イマイチしっくりこない やる...
ボスサファリスタジオサムネイル画像④
posted on 4月4,2017

部下がついて来ない上司は 人に伝える力をトレーニングすべき【ボスサファリスタジオvol.4】

  ■ ラジオの放送はコチラ!「 部下がついて来ない上司は 人に伝える力をトレーニングすべき 」 ※...
新入社員の新型うつ
posted on 4月4,2017

新入社員が新型うつになる前に、上司部下のコミュニケーション改革を

新入社員の新型うつ、他人事じゃありません! 新入社員が、“ 新型うつ ” になる・・・、春になるとよく言われま...
   

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ボスサファリスタジオ
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ボスサファリスタジオ看板画像▼言うことを聞かない部下と嫌な上司に挟まれて、擦り切れる前に
上司になったのに自信が持てない、言うことを聞かない部下に困っている、出世したばかりのビギナー上司の方、そんな “ 悩める上司 ” のあなたに向けて、ボスサファリスタジオ を開局しました。移動中、空き時間、本を読むのが苦手な方でも、集中力とモチベーションを上げるBGMとともに、使える知識を習得できます。
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      ◆このジャンルのオススメ記事◆
忙しくて部下とのコミュニケーションがとれない方へ
● 新入社員の教育方法 キャラクター捕獲ゲーム型新人の場合 
● 部下がついて来ない上司は 伝える力を鍛えるべき

上司と部下の
コミュニケーション

▼上司のコミュニケーションの取り方が 部下の仕事を変える
あなたの “ ものの言い方 ” 1つで、部下やスタッフの働き方が、変わります。必要なことを言ったからと言って、全てが伝わるなんて大間違い。どんな時も、部下を「よし!頑張るか・・・!」という気持ちにさせる、ひと手間、ひと工夫を重ねる事で、あなたは、普通の部下を“ 凄い部下 ” に、成長させられるのです。



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      ◆このジャンルのオススメ記事◆
理想の上司の伝え方、その秘密を公開します
● 新入社員が新型うつになる前にコミュニケーション改革を
● 部下が結果を出すようになる 究極の発信方法

 

部下に好かれる上司の
ファッション&しぐさ

▼部下に好かれる上司は、いくつになっても手を抜かない
上司であるあなたは、あなたが思う以上に部下たちから見られています。あなたの見た目やしぐさが少しでも “ 変 ” だと、あなたの居ないところで、その特徴をとらえた、オモシロオカシイ、変なアダ名を付けられてしまう恐れもあります。求心力がある、統率力ある上司、部下に好かれる上司を目指すなら、必読です。
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● 部下に好かれる上司は動きも仕草もかっこいい!!
● 男性上司のスーツ姿をレベルUPさせる6つの秘訣
 上司は、自分のファッションに責任を持つべき

 

上司として成功する人は
考え方が違う

▼上司として成功する人は、考え方・習慣が違う
成功する上司は、普通の上司や、ダメな上司と比較すると、小さな大事なことを見逃しません。「 今は小さくても将来大きな問題になる 」ことや「 何気ないけど重要な意味をもつ 」ことに気付き、それを大切に扱います。成功する上司の “ 目の付け所 ” を学んでください。
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   ◆このジャンルのオススメ記事◆
● 上司と部下の理想的な関係
● 上司に嫌われた!? 部下は凄く気にしています
● 年上の部下との信頼関係をたった1日で作る方法

 

求心力のあるリーダーの
カリスマ性を身につける

▼あなたは、カリスマ性を身に付けることで、求心力あるリーダーとなる
あなたが、部下から「 あなたが言うから、一生懸命やる 」「 あなたがそうするのだから、私も頑張る 」そう思われる上司になれば、上司としての成功は、ほぼ確実です。カリスマ性や、人を動かす力をバカにしてはいけません。人は、理屈じゃ動きません。感情を刺激されてはじめて本気で動くんです。人気と求心力、カリスマ性の身に付け方を学んでください。

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● 「人気と求心力」で成功できる
● たまに自己主張すると“いいこと”がある
● 上司必見! 困った新入社員の育て方 

 

ダメな上司の
失敗マネジメントから学ぶ

▼ダメな上司の “ 失敗マネジメント ” から学ぶ  
人生に失敗はつきものです。しかし、失敗なんてしたくないのも事実です。誰かの “ 上司としての失敗談 ” は、何よりの教科書になります。あなたが上司として手痛い失敗をする前に、賢く学んで、失敗を回避し、仮に失敗しても、強く乗り越えるたくましさを身に付けておきましょう。
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● 部下に嫌われる上司は 仕事への情熱がない!?
● 部下に嫌われる 仕事のできない上司
● あなたが ダメ上司 になりかねない「 悪いクセ 」

 


上司の上司に信頼されろ!
生き残るために

▼上司の上司から信頼されるために知っておくべきこと
あなたが経営者でない限り、上司と言っても、“ 誰かの部下の1人 ” です。下には部下、上には上司、人に求め、同時に人から求められる。いわゆる中間管理職は大変です。しかし、あなたに給料を払い、あなたを雇用する経営者や社長から、キチンと評価されないと、会社員としての将来は不安なものです。“ 上司のための上司対策 ” をココでしっかり学んでください。

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● 「 上司への報告 」の仕方であなたの評価が変わる
● 部下に好かれる上司になろうとして嫌われる原因
● 上司の悩みは、意外と簡単に解決できる

 

人を使う能力が高ければ
使えない部下も良い部下になる

▼人を使う能力を高めて 使えない部下も良い部下にしてしまおう!
今の日本企業は、上司と言っても、個人のノルマや目標に終われるプレイングマネージャーが、圧倒的多数。上司は、部下やチームのマネジメントに時間をかけられません。ここでは、最短時間で、部下の仕事と感情を掴み “ 上手に部下を動かして使う能力 ” を身に付けて頂きます。
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● 使えない部下を、使いこなすための下準備
● ミスが多い部下を、使いこなす方法
● 新入社員研修の目的は常識をチェンジさせること

 

上司の悩み解決コラム

▼上司の悩みは、意外と簡単に解決できる 但し、ちょっぴり学びが必要
部下のこと、自分の成績や評価について、将来のこと・・・、上司のあなたは、悩める人です。しかし、悩みや課題は、整理してコツコツ解決していけば、あなたの成長に繋がります。ここには、気休めではなく、上司である悩みを少しずつ、確実に、解決する方法や、数多くの情報が揃っています。
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● 仕事がうまくいかないときに “ 心を整える方法 ”
● たった30秒で人生を変える方法って何よ!?
おすすめビジネス書は上司の教科書になるのか?

 

 

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